进入移动版，省流量，体验好近日，江苏省人民政府公布了江苏省社会保障制度建立以来第一部医疗保障领域的专项规划——《江苏省“十四五”医疗保障发展规划》。《规划》框架分为发展基础和面临形势、总体要求、重点任务、保障措施等4个部分，擘画了未来5年江苏医保发展新蓝图。
据江苏省医疗保障局局长周英介绍，此次《规划》就发展目标提出7个方面主要目标，分别是医保制度规范统一、医保待遇公平适度、医保管理精细高效、医保基金安全可靠、医保服务优质便捷、医保法治体系建立健全、医保信息化统一安全。根据7个方面主要目标，明确“十四五”医疗保障事业发展12项主要发展指标。这些指标聚焦医疗保障体系高质量发展内涵和人民群众在医保领域的获得感和满意度，如明确提出到“十四五”期末，职工医保和居民医保政策范围内住院报销比例分别稳定在85%和70%左右，职工参保人数占总参保人数的 45%以上，政务服务事项线上、窗口可办率达到 100%，住院费用跨省直接结算率达到85%左右，人民群众对医疗保障满意度达到90%以上等指标。
《规划》明确了12项重点任务、46项举措，12项重点任务聚焦难点痛点堵点，主要包括：持续提升全民医保参保质量、完善公平适度的待遇保障制度、建立健全多层次医疗保障体系、优化基本医疗保障筹资运行机制、建立管用高效的医保支付机制、深化药品医用耗材招采制度改革、稳妥推进医疗服务价格改革、大力推动医保信息化一体化建设、优化提升医疗保障公共服务等。其中首次把“建立健全补充医疗保险与基本医疗保险有效衔接、互为补充的政策体系，提供多层次医疗保障制度供给”作为重大任务。大力发展商业补充医疗保险产品，建立完善职工补充医疗保险，构建社会力量多渠道参与机制。（程守勤 苏轩）
（刊发于《医院管理论坛报·现代护理》2021年9月25日1版）
